고급 건축분야 수주 증가 및 주택사업 확대 영향
쌍용건설은 오는 15일까지 경력사원 약 30명을 채용한다고 2일 밝혔다.
채용부문은 국내영업 △주택사업 △건축영업 △도시정비 △마케팅 부문과 기술직 부문 △국내건축 △해외건축 △국내토목 등의 경력사원을 채용할 계획이다.
코로나19 사태로 건설업계가 위축된 상황에서도 대대적으로 채용에 나선 이유는 쌍용주택이 국내 주택사업에서 성과를 거두고 있고 강점을 지닌 해외사업도 확대되고 있기 때문이다.
실제로 쌍용건설은 통합 브랜드 더 플래티넘을 앞세워 분양한 쌍용 더 플래티넘 해운대 등 4개 단지를 성공리에 분양했고 이를 포함해 올해 서울과 부산에서 총 11개 단지 7300여 가구를 공급할 예정이다.
쌍용건설은 이번 채용을 통해 본격화된 국내주택 수주에 더욱 박차를 가한다는 계획이다.
기술직의 경우 국내외 현장에서 견적과 시공·공무 등을 아우를 수 있는 전문 엔지니어를 확보해 수주 및 사업역량을 강화한다는 복안이다.
특히 이번 채용에서는 국내 토목 분야 중 BIM 코디네이터 등 해당 분야 전문가를 모집하는 게 눈에 띈다.
지원자격은 4년제 대학교 이상 해당분야 전공자로 3~8년 내외의 실무 경력자이다. 지원분야와 관련되 국가 자격증 보유자와 영어회화 능통자·해외근무 가능자·보훈대상자 및 장애인은 관련법률에 의해 우대한다.
전형방법은 온라인 서류전형과 온라인 인성검사, 실무 및 임원면접 순이며 지원자의 성장잠재력을 평가한 뒤 신체검사를 거쳐 최종합격자를 결정한다.
최종합격자는 오는 6월에 입사하게 되며 면접전형은 5월 중 주말(토요일)을 이용해 진행할 예정이다.
쌍용건설 관계자는 "영업력 확대 및 수주현장 증가로 6년 연속 신입 및 경력, 인턴사원 약 300명을 신규 채용해 왔다"며 "회사가 강점을 지닌 국내외 고급 건축 분야의 수주 증가 및 주택사업 확대에 따라 경력직을 채용하게 됐다"고 말했다.
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