금감원 역사상 최대 수위의 감사 징계 조치가 ‘보복성 감사’에서 비롯됐다는 폭로성 고백이 내부에서 나오고 있다.

내부 적폐가 적나라하게 드러난 감사원의 감사로 금융감독원(이하 금감원)이 창사이래 최대 위기를 맞이하고 있다.

감사원의 감사 결과 인사비리에 내부자 주식거래 등 각종 비위가 드러나면서 그야말로 사면초가다.

하지만 금감원 내부 및 금융권에서조차 이번 감사원의 금감원에 대한 감사 결과를 둘러싼 각종 의혹이 사그러들지 않고 있다.

일각에서는 올해 3월 감사원의 '결혼식 청첩장 팩스' 고발사건으로 금감원의 감사 및 징계 수위가 납득할 수 없을 수준으로 이뤄졌다는 게 대체적이다. 즉 금감원 창사 이래 최대 수위의 징계에 대해 '보복성 감사'란 지적이 들끊고 있는 셈이다.

결혼식 청첩장 사건'은 지난 3월 감사원의 모 여 사무관의 결혼식 청첩장을 금감원 직원들에게 팩스로 보낸 사실이 모 방송을 통해 알려지면서 '갑질논란'으로 감사원이 곤욕을 치룬 사건이다. 이 사건으로 해당 모 사무관은 사직서를 제출하는 한편 그의 상사는 인사징계를 받은 바 있다.

◆역대 최대 징계수위 등 금감원 최대위기 봉착...일각 "보복성 인사' 의혹 잇딴 제기

지난 세간을 집중 주목을 받았던 저축은행 사태는 그야말로 비위천국의 향연장이었다고 과언이 아니다. 당시 저축은행 사태의 경우 지적된 사안에 대해서만 구체화해 문제시 됐으며, 비위에 연루된 관계자만이 처벌을 받았다. 하지만 이건 감사원의 금감원 감사에서는 임원, 국실장급 등 핵심 보직담당자는 물론 단순 업무 실수자들까지 최소 40명, 최대 80명까지 전방위적 징계를 받게 될 것으로 보인다.

감사원 감사 결과가 약 2000여 직원들의 반발을 사고, 내부 사기까지 뒤흔들자 금감원 내부는 물론 금융권 전반에서도 감사원의 감사가 지나치다는 의견과 함께 보복성 감사 등 의혹의 눈초리를 거두지 못하고 있는 상황이다.

새 정부의 개혁과제는 부여 받은 최흥식 금감원장으로서도 고강도 내부 혁신이 불가피한 여건이 조성됐다는 것도 같은 맥락에서 읽혀지고 있다.

금감원 감사 수위를 끌어올린 감사원 결혼식 청첩장 팩스 사건은 지난 3월 비롯됐다. 당시 여성 감사관의 결혼식 시간과 장소가 '알림'이란 제목으로 금감원 조직 곳곳에 팩스로 보내졌다.

그것도 감사가 진행 중인 피감기관에 결혼식 소식을 알렸다는 사실이 언론에 보도되면서 논란이 일었고 결국 해당 여성 감사관은 감사원을 그만뒀다. 이를 설명하는 과정에서 보직 과장 2명이 징계 조치 받았다.

억울한 상황에 놓였다고 항변하는 금감원 내부적으로는 이 사건을 이번 고강도 감사와 징계를 자극한 원인으로 지목하고 있다. 감사원 감사관이 면직되고, 담당 과장이 징계 받은 데에 따른 이른바 '보복성 감사'란 뜻이다.

이에 감사원은 부인했다. 감사원은 “감사원 출신 금감원 직원이 개인적으로 감사원 사무보조원에게 결혼식 일정이 적힌 감사원 내부의 ‘알림문’을 팩스로 보내달라 했던 것”이라고 해명했고 금감원 역시 연관성을 공식 부인했다.

하지만 역대 최고 수준의 감사 강도와 징계조치를 보인 까닭에 의심의 눈초리는 거두지 못하는 분위기다.

◆"단순 실수조차도 용납안돼" 군기잡기...민간 출신 최흥식 현 금감원장 '힘싣기(?)'

내부적으로는 감사원이 드러낸 금감원의 민낯이 금융 개혁 기조의 새 정부에 희생 제물로 제시됐다는 지적이 나온다.ⓒ금융감독원

금감원 내부와 금융권 일각에서 각종 의혹을 문제 삼고 있는 이유는 그 동안의 관행과 달랐고, 매우 지엽적인 부분조차 감사원의 문제 삼고 나섰기 때문이란게 대체적이다.

역대 금감원 기관 감사에서 인사총무 부문은 전혀 열어보지 않았던 감사원이 하필 이같은 시기에 특수 감사기법 및 경찰서 기록까지 동원해 금감원의 티끌까지 찾아냈다는 점은 석연치 않다는 게 당국 관계자의 설명이다.

채용 부문에 대해 색안경을 끼고 집중적인 검사에 나서 단순 실수조차도 문제시 한 점을 예로 들고 있다.

내부적으로는 감사원이 드러낸 금감원 민낯이 금융 개혁 기조의 새 정부에 이른바 '희생 제물'로 제시됐다는 지적이 나온다.

이같은 상황서 새로 선임된 금감원장은 손쉽게 조직 혁신을 이끌어낼 수 있게 됐다는 자조 섞인 한탄도 나온다.

즉 최 원장 선임 전 내정설이 나돌았던 김조원 전 감사원 사무총장의 낙마와도 무관치 않다는 이야기도 나온다.

감사원 출신의 김 전 총장이 금감원장으로 선임될 경우 조직 개혁이 다소 더딜 수 있는 반면 민간 출신인 최 원장에게는 이번 감사원의 감사결과로 힘을 싣어줄 수 있다는 계산이 깔려있다는 지적이다.

최 금감원장은 감사원 감사 결과 발표 이후, 조직 내 업무 현황과 금융권 동향 파악을 실시간 수준으로 자주 해줄 것을 당부했다.

향후 금감원은 감사원의 지적사항에 대한 조치결과를 감사원에 보고해야 한다. 인사조치를 요구한 임직원에 대해선 인사위원회를 열어 징계해야 하고 개선을 요구한 제도적 문제에 대해선 개선방안을 마련해야 한다.

이에 따라 징계 대상자는 당초 알려진 40명 수준에서 최대 80명 수준으로 확대될 가능성도 언급된다.

금감원 관계자는 "문제 많은 방만한 조직이란 인식이 생긴 이상 금감원장은 고강도 내부 개혁안을 지휘하지 않을 수 없게 됐다"면서 "누군가는 직을 잃게 됐지만, 누군가는 새로운 보직을 받거나 승진하는 등 기회를 얻게 것"이라고 말했다.

그는 "정권 교체기와 김수일 부원장 관련 특혜채용, 새로운 금감원장 등 여러 환경들이 맞물리면서 금감원은 금융기관 대표로 개혁 총대를 메게 됐다"고 언급했다.

한편 최흥식 금융감독원장은 국회 정무위원회 국정감사에 출석해 "10월까지 쇄신안을 마련할 것"이라고 말했다. 이날 최 원장은 "인사·행정전문가인 위원장을 포함된 인사·조직문화 혁신 위원회를 가동할 것"이라고 설명했다.

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