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광양제철소, 고용부와 '포스코패밀리 합동 안전다짐' 결의
- 송고 2018.03.15 15:59 | 수정 2018.03.15 15:59
- 황준익 기자 (plusik@ebn.co.kr)
100% 표준준수 작업문화 정착
외주사와 잠재위험 개선작업 진행
좌측 줄 맨 앞, 최경종 포스코건설 상무보 부터 김학용 포스코 SNNC 사장, 조병철 광양제철소 외주파트너사협회 사장, 김민철 광양제철소 안전설비부소장과 우측 줄 맨앞, 김학동 광양제철소장과 강성훈 고용노동부 여수지청장이 안전다짐 결의문을 낭독하고 있다.ⓒ광양제철소
포스코 광양제철소는 지난 14일 제철소본부 대강당에서 고용노동부와 함께 '포스코패밀리 합동 안전다짐 결의대회'를 개최했다고 15일 밝혔다.
이날 행사에는 여수고용노동지청장, 산재예방지도과장, 안전보건공단 전남동부지사장 등 정부 부처 관계자와 광양제철소 및 패밀리사 임직원을 포함한 170여명이 참석했다.
참석자들은 광양제철소의 지난해 안전활동을 되짚어보고 올해 개선방안을 공유하는 시간을 가졌다. 또 광양제철소, 계열사, 외주파트너사, 건설사 대표가 함께 안전다짐 결의문을 낭독했다.
광양제철소는 직책자들이 진행하는 안전활동을 기존 대비 2배 확대하고 유해 작업환경 개선과 불안전한 행동 메커니즘 개선을 위한 안전심리 프로그램도 진행하고 있다.
올해는 100% 표준준수를 작업문화로 정착시키고 이를 외주사 및 일용직 근로자 등 현장에서 근무하는 모든 인원에 확대 적용한다는 방침이다.
포스코 중심으로 진행됐던 잠재위험 개선작업도 외주사와 합동으로 진행할 예정이다. 특히 중대재해 예방을 위한 비상대책반을 운영한다. 제철소장을 중심으로 밀폐 공간 안전관리, 외주 작업 안전관리 강화 등을 포함한 6개의 전문분야에서 개선영역을 발굴해 전 설비 안전성을 확보한다.
오는 5월에는 안전보건공단, 안전보건진흥원, 대한산업안전협회 등 외부 전문기관의 안전수준 특별 진단을 받고 미흡한 부분을 실질적으로 개선해 나갈 계획이다.
김학동 광양제철소장 "100년 가는 초일류 기업 포스코가 되기 위해 100% 실행력을 발휘해 안전부터 글로벌 톱(TOP) 수준으로 만들자"고 말했다.
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