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한화솔루션, 노사 상생 경영 앞장

  • 송고 2020.06.30 13:26 | 수정 2020.06.30 13:26
  • EBN 정민주 기자 (minju0241@ebn.co.kr)

각 사업장 노조, 사측에 입금교섭 위임

한화솔루션 케미칼 부문 여수공장에서 코로나19 극복과 노사상생을 위한 임금교섭 위임식 행사가 개최됐다. 장동훈 사무국장(좌) 임유석 수석부위원장 임창근 노조위원장 김상훈 총괄임원 주재순 HR부문장 정광교 지원담당임원.ⓒ한화솔루션

한화솔루션 케미칼 부문 여수공장에서 코로나19 극복과 노사상생을 위한 임금교섭 위임식 행사가 개최됐다. 장동훈 사무국장(좌) 임유석 수석부위원장 임창근 노조위원장 김상훈 총괄임원 주재순 HR부문장 정광교 지원담당임원.ⓒ한화솔루션

한화솔루션 케미칼 부문 노동조합이 조속한 위기극복을 위해 팔을 걷고 나섰다.


한화솔루션은 여수사업장, 울산 1·2사업장, 여수TDI사업장 소속 노조가 30일 각 사업장 총괄임원, 노조위원장 등에 올해 임금교섭을 사측에 위임한다는 내용의 위임장을 경영진에 전달했다고 밝혔다.


각 사업장 노조 대표들은 "최근 석유화학산업의 저성장 기조 속에서 코로나19까지 겹치며 회사 경영활동이 어려워졌다"며 "위기 극복에 조합원들도 적극 참여해야 한다는 의지를 모아 임금 교섭을 위임했다"고 말했다.


케미칼 부문 노동 조합은 지난 2009년 금융위기 등 회사가 어려움을 겪을 때 마다 과감한 임금협상 양보로 경영 환경 개선에 기여한 바 있다.


주재순 HR부문장은 "어려운 결정을 해준 노조에 감사를 전하며, 신뢰를 바탕으로 최선을 다해 어려움을 이겨내겠다"고 답했다.


한편, 한화솔루션 케미칼 부문은 환경안전을 최우선으로 하는 경영방침에 따라 각 노조와 함께 월별 정기 합동안전진단을 실시하고 있다. 향후에도 무재해 사업장을 만들기 위한 산업재해 예방 활동을 지속한다는 방침이다.


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