은둔의 보험연수원 창의·혁신·AI 강화…"역대급 최대 인사"

보험연수원(원장 하태경)이 교육 혁신 역량을 강화하고자 조직개편과 인사를 실시했다고 5일 밝혔다. 역대급 최대 규모의 인사다. 

이번 개편·인사는 급변하는 시장 환경에 대응하고 보험산업의 새로운 성장 동력 확보를 위해 이뤄졌다고 연수원은 설명했다. 

연수원은 기존의 2본부4부로 운영되던 조직을 전략기획부(정책기획팀전략팀), 연수부(연수팀·자격검정팀), M러닝부(콘텐츠개발팀·M러닝운영팀), 경영지원부(경영지원팀·ICT지원팀)의 1본부4부로 개편했다.

금융혁신의 시대적 요구에 발맞춰 AI 교육의 기획·개발 기능과 신규사업 추진 역량을 강화하기 위해 전략기획부를 신설했다. 또 기존 미래전략팀을 AI전략팀으로 변경했다.

기존 연수기획팀과 연수운영팀은 연수팀으로 일원화해 시너지 효과를 높인다는 계획이다. 

연수원 관계자는 "이번 조직 개편의 효과를 극대화하고 창의적인 역량 강화를 위해 부장 1명을 본부장에, 중견급 팀장 3명을 부장으로 승진 발탁해 적재적소에 배치했다"며 "근래 최대 규모의 본부장 및 부장급 승진 인사"라고 설명했다.